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有研科技集團有限公司(原北京有色金屬研究總院,簡稱有研集團)成立于1952年,是中國有色金屬行業綜合實力雄厚的研究開發和高新技術產業培育機構,是國資委直管的中央企業。總資產超過110億元,擁有包括4名兩院院士在內的職工4,100余人。總部位于北京市北三環中路,在北京市昌平區-順義區-懷柔區、河北燕郊-廊坊-雄安、山東德州-青島-威海-樂陵、安徽合肥、福建廈門、上海、四川樂山、重慶...

1978年我國恢復研(yan)(yan)究(jiu)生招生制(zhi)度(du),我院即成立(li)了研(yan)(yan)究(jiu)生工作小(xiao)組,開(kai)始(shi)招收(shou)碩士研(yan)(yan)究(jiu)生。1981年開(kai)始(shi)招收(shou)博士研(yan)(yan)究(jiu)生。1985年成立(li)北京有(you)色金屬研(yan)(yan)究(jiu)總院研(yan)(yan)究(jiu)生部。

現(xian)有(you)兩(liang)個一級博士、碩(shuo)士學(xue)位(wei)(wei)授權學(xue)科(ke):材(cai)料科(ke)學(xue)與(yu)工(gong)(gong)程(cheng)、冶金工(gong)(gong)程(cheng),另有(you)分(fen)析化學(xue)、礦物加工(gong)(gong)工(gong)(gong)程(cheng)兩(liang)個碩(shuo)士學(xue)位(wei)(wei)授權點(dian),具有(you)材(cai)料科(ke)學(xue)與(yu)工(gong)(gong)程(cheng)、冶金工(gong)(gong)程(cheng)兩(liang)個博士后科(ke)研流動站(zhan),并(bing)與(yu)多家企業聯合建立博士后工(gong)(gong)作(zuo)站(zhan)。

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有研總院巡視組向有研新材黨委反饋巡視情況

作者: 2018-08-04

8月(yue)1日下(xia)午(wu),有(you)(you)研(yan)總院巡(xun)視組巡(xun)視有(you)(you)研(yan)新材黨(dang)委(wei)情況反(fan)饋會(hui)議(yi)在院會(hui)議(yi)中心召開。有(you)(you)研(yan)總院黨(dang)委(wei)書記(ji)趙(zhao)曉(xiao)晨、紀委(wei)書記(ji)曹泊宇,院巡(xun)視工作領(ling)導小(xiao)組和巡(xun)視組成員,有(you)(you)研(yan)新材黨(dang)委(wei)班子成員,所(suo)屬公司領(ling)導班子成員和部分職(zhi)工代表出席會(hui)議(yi)。會(hui)議(yi)由有(you)(you)研(yan)新材黨(dang)委(wei)副書記(ji)、紀委(wei)書記(ji)周慧淵主持。

        按照有研總院巡視工作領導小組統一部署,2017年5月12日-7月12日,有研總院巡視組對有研新材黨委進行了巡視。巡視期間,巡視組廣泛開展個別談話,調閱有關文件,走訪所屬企業,深入了解有研新材黨委全面從嚴治黨工作情況,順利完成了工作任務。7月26日,有研總院黨委和巡視工作領導小組聽取了巡視情況匯報。
        有研總院紀委書記曹泊宇代表巡視組向有研新材黨委反饋巡視情況。巡視反饋意見肯定了有研新材黨委成立以來黨建工作和黨風廉政建設取得的成績。同時,也指出了巡視組發現和干部群眾反映的一些問題:黨建基礎尚顯薄弱,全面從嚴治黨要求落實有差距,責任落實不到位等,并向有研新材黨委提出了整改的方向和建議。
       趙曉晨書記對有研新材黨委堅持問題導向、抓好巡視整改提出了要求。他強調,有研新材要提高政治站位,切實增強對抓好巡視整改重要性緊迫性的認識;要嚴密組織整改,不折不扣落實巡視整改任務,正視問題、找準差距,加壓推進、整改到位,舉一反三、標本兼治;要強化責任擔當,以上率下、協同配合、加強督導,務求巡視整改取得實效。
       趙曉晨書記針對巡視反饋的問題和下步工作任務,要求有研新材和總院各級黨組織要重點做好六個方面的工作。一是要認真學習貫徹新修訂的《中國共產黨巡視工作條例》;二是要切實加強和改進基層黨建工作;三是要抓好全國國有企業黨建工作會議重點任務落實;四是要有效運用“四種形態”;五是要嚴格貫徹落實中央八項規定精神;六是要加強意識形態工作,以實際行動迎接黨的十九大勝利召開。
        有研新材黨委書記王興權作表態發言,他表示,對于巡視組提出的問題,有研新材黨委一定會高度重視、認真貫徹巡視整改意見,加強對巡視整改工作的領導;一定會正確處理好當前工作與整改工作之間的關系,在整改過程中不斷推進各項工作取得新成績;一定會明確責任,切實抓好整改落實,舉一反三,著力形成靠制度解決問題和推動工作的長效機制。