7月31日，有(you)研集團黨委召開“不忘初心(xin)、牢記(ji)使命(ming)”主(zhu)題教(jiao)育調(diao)研成(cheng)果交流會(hui)。黨委書記(ji)、董事(shi)長(chang)趙(zhao)曉晨主(zhu)持(chi)會(hui)議。國資委黨委第三巡回指導(dao)組組長(chang)鄧文奎、副組長(chang)孫潔，成(cheng)員王瑩(ying)、李宜(yi)豐到會(hui)指導(dao)。
趙曉晨首先向國資委黨(dang)委第三巡回指導(dao)組匯(hui)報了領導(dao)班子開(kai)展調查研(yan)(yan)究(jiu)總體情況(kuang)。他(ta)指出(chu)，根據國資委黨(dang)委“不忘初心、牢(lao)記使命(ming)”主(zhu)題(ti)(ti)教育(yu)工作部署以及有研(yan)(yan)集(ji)團主(zhu)題(ti)(ti)教育(yu)實(shi)施方案，6月(yue)中旬到7月(yue)中旬，集(ji)團黨(dang)委委員深入所屬二、三級公(gong)司，采取實(shi)地(di)調查、座談(tan)(tan)會、個別訪談(tan)(tan)等形式，帶著(zhu)主(zhu)題(ti)(ti)廣泛(fan)開(kai)展深入調研(yan)(yan)，征求基(ji)層干部職工意見建議(yi)。截至目(mu)前，累計調研(yan)(yan)20余(yu)次，涉及人員400余(yu)人次，形成調研(yan)(yan)報告8份，梳理問題(ti)(ti)35條，形成對(dui)策措施39項。
集(ji)團黨委委員分別圍繞科(ke)技創新工(gong)作、科(ke)技創新體(ti)系專項、人(ren)才工(gong)作及三(san)項制度(du)改革(ge)、“三(san)供一業”改革(ge)、投資管理(li)、黨建(jian)與業務深度(du)融合、監督推動(dong)制度(du)體(ti)系建(jian)設(she)等調研主題逐(zhu)一發言，深入(ru)交流了(le)專題調研成果(guo)和(he)體(ti)會。調研交流從著眼解決實(shi)際問(wen)題入(ru)手，指出了(le)發展(zhan)的短板和(he)不足，有(you)針對(dui)性地提出了(le)切實(shi)可行的對(dui)策(ce)和(he)建(jian)議，為推動(dong)集(ji)團高質(zhi)量發展(zhan)提供了(le)決策(ce)依(yi)據。
鄧文奎對(dui)有研(yan)集團領導班子(zi)調研(yan)成(cheng)果(guo)給予充分肯定，認為調研(yan)開(kai)展深(shen)、問題查找準、對(dui)策(ce)措(cuo)施(shi)實(shi)。有研(yan)集團要進一(yi)步鞏固發(fa)展自身優勢，系統(tong)梳理本單位(wei)存在的(de)突出(chu)問題，特(te)別(bie)是科(ke)(ke)技(ji)創(chuang)(chuang)新(xin)方面的(de)問題，下大力氣從(cong)多方面加以(yi)解(jie)決(jue)。通過科(ke)(ke)研(yan)體(ti)制改(gai)革(ge)等(deng)舉措(cuo)，為科(ke)(ke)技(ji)人才搭建創(chuang)(chuang)新(xin)平臺，發(fa)揮科(ke)(ke)技(ji)引領作用，切實(shi)把(ba)調研(yan)成(cheng)果(guo)轉化為解(jie)決(jue)問題的(de)具(ju)體(ti)行動。
會(hui)上，國(guo)資委黨委第三(san)巡(xun)回指導組對主題(ti)教(jiao)育相關重點工作(zuo)進(jin)行了部署。