中央企業黨建(jian)思想政治工作研究會

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中企研〔2013〕4號(hao)

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關于表彰2011—2012年(nian)度優秀研(yan)(yan)究(jiu)(jiu)成果和課題(ti)研(yan)(yan)究(jiu)(jiu)優秀組織單(dan)位的決定

各會員單位：

　　2011—2012研究年度，各會員單位在開展黨建、思想政治工作、精神文明和富二代app下载安装建設中，深入研究探索新形勢下企業黨的建設、思想政治工作的特點和規律，不斷提升黨建思想政治工作研究能力和水平，推出了一大批理論水平高、實際應用強、轉化效果好的優秀研究成果。各會員單位在組織開展課題研究中，堅持融入中心、服務大局、立足應用、指導實踐的原則，著眼于提高黨建思想政治工作科學化水平，積極推進黨建思想政治工作理論研究和實踐創新，涌現出一大批基礎工作扎實、研究題材廣泛、工作成效顯著的課題研究優秀組織單位。

　　為深入推進中央企業黨建思想政治工作研究的創新發展，充分調動和發揮會員單位課題研究工作的積極性、創造性，鼓勵多出成果、多出精品，進一步做好優秀研究成果的宣傳推廣和轉化應用，經課題組初評、秘書處初審、評審委員會評審并報研究會領導批準，決定對2011—2012年度優秀研究成果特等獎2個、一等獎33個、二等獎64個、三等獎98個、成果獎97個（見附件1）和16個課題研究優秀組織單位（見附件2）進行表彰。

　　這些獲獎的優秀研究成果，集中代表了中央企業在黨建、思想政治工作、精神文明和富二代app下载安装建設等方面的實踐和理論成果，是中央企業不斷提升黨建思想政治工作研究能力和水平的重要體現。希望受表彰的單位認真貫徹落實黨的十八大精神，再接再厲，不斷進取，再創佳績。在2013—2014年度課題研究中，各會員單位要堅持以科學求實態度和真抓實干精神，扎實推進理論研究與成果運用，深入研究新情況、著力解決新問題、不斷開拓新領域、努力實現新發展，進一步提升中央企業黨建思想政治工作研究新水平。