國聯汽(qi)車(che)(che)動力電池研(yan)(yan)究(jiu)院有限(xian)責任公(gong)司(si)（以下簡稱“研(yan)(yan)究(jiu)院”）是依據公(gong)司(si)法，由北京有色(se)金屬研(yan)(yan)究(jiu)總院、中國第一汽(qi)車(che)(che)集(ji)團(tuan)公(gong)司(si)、上海汽(qi)車(che)(che)工業（集(ji)團(tuan)）總公(gong)司(si)、東風汽(qi)車(che)(che)公(gong)司(si)、北京汽(qi)車(che)(che)集(ji)團(tuan)有限(xian)公(gong)司(si)、重慶長安(an)汽(qi)車(che)(che)股(gu)份(fen)有限(xian)公(gong)司(si)、華晨汽(qi)車(che)(che)集(ji)團(tuan)控股(gu)有限(xian)公(gong)司(si)、廣州汽(qi)車(che)(che)集(ji)團(tuan)股(gu)份(fen)有限(xian)公(gong)司(si)和天津力神電池股(gu)份(fen)有限(xian)公(gong)司(si)共同出(chu)資(zi)成立(li)的企(qi)業法人(ren)。

研(yan)究(jiu)(jiu)院(yuan)宗(zong)旨是根據國(guo)(guo)(guo)家節(jie)能(neng)(neng)與新能(neng)(neng)源汽車(che)產業(ye)發(fa)展(zhan)(zhan)(zhan)規(gui)劃和(he)世界(jie)新能(neng)(neng)源汽車(che)及其動力(li)(li)(li)電(dian)池(chi)(chi)發(fa)展(zhan)(zhan)(zhan)趨勢，研(yan)究(jiu)(jiu)、開(kai)發(fa)具有國(guo)(guo)(guo)際(ji)先(xian)進水(shui)平(ping)的(de)汽車(che)動力(li)(li)(li)電(dian)池(chi)(chi)相關技術(shu)，推進中(zhong)國(guo)(guo)(guo)汽車(che)動力(li)(li)(li)電(dian)池(chi)(chi)產業(ye)鏈整(zheng)體(ti)的(de)產品(pin)技術(shu)、制造(zao)技術(shu)、應用集成(cheng)技術(shu)的(de)進步，支撐中(zhong)國(guo)(guo)(guo)品(pin)牌(pai)汽車(che)企業(ye)在新能(neng)(neng)源汽車(che)方面取得競爭優勢。研(yan)究(jiu)(jiu)院(yuan)將引領中(zhong)國(guo)(guo)(guo)汽車(che)動力(li)(li)(li)電(dian)池(chi)(chi)技術(shu)發(fa)展(zhan)(zhan)(zhan)，成(cheng)為(wei)具有世界(jie)先(xian)進水(shui)平(ping)的(de)汽車(che)動力(li)(li)(li)電(dian)池(chi)(chi)研(yan)發(fa)機構。

為(wei)廣攬人才，加快世界一(yi)流研發機構建設，研究(jiu)院(yuan)決定面向海(hai)內外公開招聘副總(zong)經理、財務總(zong)監(jian)崗位。具(ju)體事宜如下：

一、公開招聘崗位

副總經理、財務(wu)總監

二(er)、應聘條件

1、候選人均需具(ju)有(you)相關專業碩士以(yi)上學位(wei)，或高級專業技(ji)術職稱。 其(qi)中副總經(jing)理候選(xuan)人需(xu)在國內外新能源汽(qi)車(che)、動力(li)電池領域的著名(ming)企(qi)業、研究(jiu)機構擔任過中高級崗(gang)位(wei)(wei)，或著名企業、咨詢機構擔(dan)任過中高(gao)級崗(gang)位(wei)(wei)，有較寬的(de)國際視野和市(shi)場(chang)化先進的管理水平，具(ju)備帶領研究院達到國際(ji)先進或一流(liu)水(shui)平的(de)能力； 財(cai)(cai)務(wu)總監候選人需在國內外知名(ming)企業、研(yan)究機構擔任(ren)過財(cai)(cai)務(wu)管理領域的中高級崗(gang)位，有(you)較強的財(cai)(cai)務(wu)專(zhuan)業能力和豐富的實(shi)操(cao)經驗。

2、副總經理候(hou)選人(ren)(ren)需(xu)(xu)具(ju)備動力電池、汽車(che)行(xing)業10年以(yi)(yi)上(shang)從(cong)業經驗，或(huo)專業管理領(ling)域10年以(yi)(yi)上(shang)從(cong)業經驗； 財(cai)務總監(jian)候(hou)選人(ren)(ren)需(xu)(xu)具(ju)備財(cai)務管理領(ling)域8年以(yi)(yi)上(shang)從(cong)業經驗。 候(hou)選人(ren)(ren)均需(xu)(xu)熟悉(xi)企業管(guan)理的規律，具(ju)有豐(feng)富的(de)管理經驗和較(jiao)強的(de)組織協調能力，對研究院發展具有創新(xin)性(xing)和戰略性(xing)構(gou)想。

3、候選人均需具有優秀的個人(ren)品質、專業素(su)養和強(qiang)烈(lie)的事業心，具備較強(qiang)的敬業精神(shen)、創(chuang)新意(yi)識和團隊精神(shen)。

三、相關待遇

受聘人員應全職在國聯汽車動力電池研究院工作。提(ti)供與受聘(pin)人(ren)員崗位、能(neng)力和業績相(xiang)匹配，有較強市(shi)場競(jing)爭(zheng)力的待(dai)遇(yu)。受聘(pin)人員的工作職責(ze)及具體待(dai)遇(yu)，按(an)雙方簽訂的協(xie)議執行(xing)。

四、公開招聘程序

1、2014年11月(yue)20日前(qian)，將公(gong)開(kai)招聘(pin)公(gong)告進行網(wang)上公(gong)示，公(gong)示期為10天(tian)。

2、符(fu)合應聘條件且自愿申報者，向國聯動(dong)力電池研究院提出報名(ming)申請，提供相關(guan)材料（個(ge)人簡歷，學歷學位證(zheng)書、獲獎證書、代表性成果(guo)復印件等），于2014年(nian)11月30日(ri)前提交研究院綜(zong)合管(guan)理部(bu)（個人簡(jian)歷、材料復印件的掃描(miao)文(wen)件發到(dao)郵箱ldwdf@263.net）。

3、申報者(zhe)經(jing)按有關程序進行資格審(shen)查(cha)和初選后，正式通(tong)知本(ben)人到國聯動力電池研究院參加應聘答(da)辯。應聘答辯時間待定(ding)，相關費用由國(guo)聯(lian)動力電池研究院承擔。

4、研究院組(zu)建應(ying)聘答(da)(da)辯評委會，組(zu)織應(ying)聘答(da)(da)辯。應(ying)聘答(da)(da)辯將分為以(yi)下(xia)幾部(bu)分內容進行，每(mei)人持續半小時左右：

招聘(pin)方宣讀應(ying)(ying)(ying)聘(pin)答(da)辯(bian)規則(ze)和要求——應(ying)(ying)(ying)聘(pin)者(zhe)(zhe)講述(shu)應(ying)(ying)(ying)聘(pin)報告內容（分為個人工作(zuo)經(jing)(jing)歷、能力經(jing)(jing)驗(yan)介紹、對應(ying)(ying)(ying)聘(pin)崗位的理(li)解(jie)、未(wei)來初(chu)步(bu)的工作(zuo)設想等）——評委(wei)就崗位要求向應(ying)(ying)(ying)聘(pin)者(zhe)(zhe)提問(wen)，應(ying)(ying)(ying)聘(pin)者(zhe)(zhe)應(ying)(ying)(ying)答(da)——答(da)辯(bian)結(jie)束，評委(wei)評分并進行(xing)分數匯(hui)總(zong)——評委(wei)會(hui)審(shen)議，決定初(chu)步(bu)應(ying)(ying)(ying)聘(pin)結(jie)果(guo)

5、初步應聘結果(guo)得出后，需進行為(wei)期10天(tian)的網上公示(shi)，接受股(gu)東方和社會(hui)(hui)監督。公示(shi)期結束(shu)后，評委會(hui)(hui)確定最終擬聘任人選(xuan)，并發出聘任邀請（期限為(wei)30天(tian)）。

五、聘任(ren)

擬聘任(ren)人員接受邀請后，由研究院進行聘任(ren)，并與(yu)擬聘任(ren)人選簽訂(ding)勞動合同。