2007年國務院國資委公開招聘工作啟動
北京有色金屬研究總院等22個中央企業高(gao)管職位(wei)虛(xu)席以待(dai)
中央企業公開招聘高管職位總數過百
(新聞稿)
本報（臺） 日訊 2007年(nian)國務(wu)院國有資產監(jian)督管理委員會面向海內外(wai)公(gong)開招(zhao)(zhao)聘22名中央企業高級(ji)經營管理者(zhe)工作，日前已正式啟動(dong)。至此，參加國資委公(gong)開招(zhao)(zhao)聘的中央企業總數(shu)達到100家（次），招(zhao)(zhao)聘職位總數(shu)達到103個。招(zhao)(zhao)聘公(gong)告于5月22日通過國資委網站和人民日報、新華網、搜狐網、新浪網等各大媒體向海內外廣泛發布。
自2003年以來，國資委已經連續五年面向(xiang)海內外(wai)公開(kai)招聘央企高管(guan)，過去四年中先后組織了78家（次）中央企業的81個高級經營管理職位進行公開招聘，為中國華能集團公司、中國聯合通信有限公司、中國航空集團公司、中國中煤能源集團公司、中國建筑科學研究院、中國冶金地質總局等一大批中央企業選拔出71名高級(ji)經營管(guan)理者(zhe)。這些人才的來源廣泛，71人中，來自招聘企業外部的有48人，占總數的67.6％；任職時的平均年齡為40.5歲；具有研究生以上學歷的53人，占總數的74.7％；普遍有比較豐富的履職經歷，市場意識強，上崗后多數能很快適應工作崗位，在企業改革發展過程中發揮了重要作用。四年的公開招聘工作，為探索適應現代企業制度要求的選人用人新機制積累了經驗，對推進中央企業市場化選聘經營管理者工作、營造優秀人才脫穎而出的良好環境，起到了積極的示范和帶動作用。
記者從國資委了解到，今年的公開招聘工作具有三大特點：
一是招聘企業涉及的行業廣泛、實力雄厚。今年的公開招聘企業涵蓋了軍工、電力、冶金、重大機電裝備、電信等多個行業，大多是關系國家安全和國民經濟命脈的重要行業和關鍵領域，招聘企業都是行業中的佼佼者，能夠為應聘者提供施展才華的良好平臺。
二是關注海外人才，設置海外考點，體現以人為本。2006年(nian)首次在(zai)海(hai)(hai)外設立考點，實現了(le)異地(di)同步考試，方便了(le)海(hai)(hai)外人(ren)才應聘，節約了(le)應聘者的時間和成本。今年將根據報名情況，繼續在海外擴大設置筆試考點，更進一步向國際社(she)會和海(hai)內外優秀人才表明(ming)國資委(wei)積極在全球范圍(wei)內選(xuan)拔配置人才，努(nu)力建(jian)設國際化(hua)大公司(si)大企業集團的決心。
三是今年首次對駐港中央企業高管職位進行公開招聘。香港中旅（集團）有限公司注冊地點在香港，是以旅游為主業，以實業投資（鋼鐵）、房地產、物流貿易為支柱產業的海內外知名的綜合性集團公司，今年將招聘1名分管旅游板塊有關工作的副總經理。
據悉，今年國資委公開招聘工作仍將按“小批量、多批次”進行，根據招聘職位的不同特點，同時公告報名、分批組織考試測評。
2007年面向海內外招聘的22個職位是：
副總經理9名
1、中國航空工業第一集團公司副總經理(分管航空工程管理與航空企業綜合業務管理工作)
2、中國網絡通信集團公司副總經理(分管市場經營工作)
3、哈爾濱電站設備集團公司副總經理(分管資本運營工作)
4、香港中旅（集團）有限公司副總經理(分管旅游板塊有關工作)
5、中國有色礦業集團有限公司副總經理(分管科學技術研究與管理、信息化建設與管理工作)
6、中國國際技術智力合作公司副總經理(分管人力資源服務工作)
7、中國水利投資集團公司副總經理(分管資本運營工作)
8、中國醫藥集團總公司副總經理(分管醫藥工業、科研板塊工作)
9、中國鐵路物資總公司副總經理(分管資本運營工作)
總會計師7名
1、中國華電集團公司總會計師
2、中國鹽業總公司總會計師
3、北京有色金屬研究總院總會計師
4、中國農業發展集團總公司總會計師
5、中國煤炭地質總局總會計師
6、新興鑄管集團有限公司總會計師
7、長沙礦冶研究院總會計師
企業總法律顧問6名
1、中國第一汽車集團公司總法律顧問
2、中國誠通控股集團有限公司總法律顧問
3、中國冶金科工集團公司總法律顧問
4、中國工藝（集團）公司總法律顧問
5、中國水利水電建設集團公司總法律顧問
6、中國黃金集團公司總法律顧問
有關公開招聘工作的詳情，請關注國務院國有資產監督管理委員會網站：http://www.sasac.gov.cn