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有研科技集團有限公司(原北京有色金屬研究總院,簡稱有研集團)成立于1952年,是中國有色金屬行業綜合實力雄厚的研究開發和高新技術產業培育機構,是國資委直管的中央企業。總資產超過110億元,擁有包括4名兩院院士在內的職工4,100余人。總部位于北京市北三環中路,在北京市昌平區-順義區-懷柔區、河北燕郊-廊坊-雄安、山東德州-青島-威海-樂陵、安徽合肥、福建廈門、上海、四川樂山、重慶...

1978年我(wo)國恢復研(yan)究生(sheng)(sheng)招生(sheng)(sheng)制度,我(wo)院即(ji)成(cheng)立了研(yan)究生(sheng)(sheng)工作小(xiao)組,開(kai)始招收碩士研(yan)究生(sheng)(sheng)。1981年開(kai)始招收博士研(yan)究生(sheng)(sheng)。1985年成(cheng)立北京有(you)色金屬研(yan)究總院研(yan)究生(sheng)(sheng)部。

現有(you)兩(liang)個(ge)一(yi)級(ji)博(bo)(bo)士(shi)、碩士(shi)學(xue)位授權(quan)學(xue)科:材料(liao)科學(xue)與工程(cheng)、冶(ye)金工程(cheng),另有(you)分析化學(xue)、礦(kuang)物加工工程(cheng)兩(liang)個(ge)碩士(shi)學(xue)位授權(quan)點,具有(you)材料(liao)科學(xue)與工程(cheng)、冶(ye)金工程(cheng)兩(liang)個(ge)博(bo)(bo)士(shi)后科研流動(dong)站,并(bing)與多家企業聯合建立博(bo)(bo)士(shi)后工作站。

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院黨委組織開展中心組(擴大)學習暨領導干部專題學習培訓

作者: 2016-07-03
 7月2日上午,院黨委(wei)組織開展中心組擴(kuo)大學(xue)習(xi)暨領導干部(bu)(bu)專(zhuan)題學(xue)習(xi)培訓會,邀請商務部(bu)(bu)條法司李成鋼司長專(zhuan)題講(jiang)授“新時期(qi)的對外(wai)開放”。黨委(wei)中心組成員(yuan),部(bu)(bu)分職能部(bu)(bu)門負責人,所屬公司主要負責人參加了學(xue)習(xi)。會議由(you)黨委(wei)書記(ji)趙曉晨同(tong)志主持。
與會(hui)人員認真學習了李成鋼司長關(guan)于全球經貿規則重(zhong)構(gou)的(de)背景、路徑,以及新(xin)時期對外開放(fang)的(de)總體(ti)形(xing)勢要求、需(xu)要遵循的(de)原則,特別是(shi)對外投資、“走出去”需(xu)要關(guan)注的(de)重(zhong)大問題所作(zuo)的(de)深(shen)入淺出的(de)講解(jie),并就經營發展中遇到的(de)難點問題和存在的(de)困(kun)惑進(jin)行了深(shen)入的(de)交流。
趙曉(xiao)晨書記發言(yan)指出,李成鋼司(si)長(chang)關(guan)(guan)于新(xin)時期(qi)對(dui)外(wai)開放的(de)(de)系統講解,對(dui)于有(you)研總院當(dang)下(xia)正在(zai)開展(zhan)的(de)(de)深(shen)化(hua)改革、落實(shi)戰(zhan)略(lve)規劃(hua)以及謀(mou)劃(hua)“走(zou)出去(qu)”工作很有(you)意義,通過(guo)學(xue)習(xi),進(jin)一(yi)步深(shen)化(hua)了對(dui)中(zhong)(zhong)央關(guan)(guan)于深(shen)化(hua)國(guo)企(qi)改革的(de)(de)要求和(he)相(xiang)關(guan)(guan)重大戰(zhan)略(lve)的(de)(de)把握(wo),深(shen)入(ru)了解了國(guo)際發展(zhan)大勢(shi)、全球化(hua)思路和(he)新(xin)時期(qi)對(dui)外(wai)開放形勢(shi)給(gei)我們帶來的(de)(de)直接、深(shen)遠的(de)(de)影響,將以此次學(xue)習(xi)為契機,進(jin)一(yi)步強(qiang)化(hua)各級(ji)領導干部的(de)(de)危機意識和(he)對(dui)當(dang)前企(qi)業管理體系的(de)(de)反思,正確認識當(dang)前面臨的(de)(de)機遇和(he)挑戰(zhan),進(jin)一(yi)步完善包(bao)括(kuo)管理模式(shi)變革、內(nei)部合(he)規性建設(she)、法律風險防范、國(guo)際化(hua)人才培(pei)養等在(zai)內(nei)的(de)(de)各項工作,努(nu)力實(shi)現有(you)研總院中(zhong)(zhong)長(chang)期(qi)規劃(hua)目標。